-optimized.jpg)

Pomoc je našou základnou hodnotou. Ako súčasť regiónu, v ktorom pôsobíme, cítime povinnosť pomáhať jeho rozvoju
Prečítajte si rozhovor s našou výkonnou riaditeľkou Miriam Poništovou o tom, prečo je absolútnou súčasťou nášho firemného života aj rozvoj regiónu a pomoc tým, ktorí to potrebujú.
Miriam, si zakladateľkou a riaditeľkou úspešnej firmy, ktorá sa z Trebišova dokázala presadiť na globálnom trhu. V rozhovoroch s Tebou, ale aj na našej webstránke, často zaznievajú slová ako „hodnoty“, „čestnosť“, či „zodpovednosť“. Sú to atribúty, na ktorých je založený celý DeutschMann. Je to aj kľúčom k úspechu?
Myslím si, že úspech je predovšetkým o vytrvalosti. O tom, aby sme sa nevzdávali a vždy išli ďalej – a ak sa nám zdá, že to nejde, treba vyskúšať inú cestu. Riešenie vždy existuje a verím v to, že každý človek je schopný neuveriteľných vecí. Každý má svoj vlastný potenciál, ktorý dokáže napĺňať a posúvať sa. Toto všetko sa zároveň dá, len ak sa navzájom rešpektujeme a sme féroví. Čestnosť je pre mňa naozaj kľúčovou hodnotou – v živote aj v podnikaní. Aj náš príbeh, kedy sme začínali spolu s manželom v obývačke od nuly, dokazuje, že čestnosť nie je v biznise limitom či prežitkom, ale práve naopak – tvorí stabilný základ pre funkčné a efektívne vzťahy a procesy.
Ako vnímaš spoločenskú zodpovednosť firiem?
DeutschMann sa od začiatku snažil byť viac ako len obchodným subjektom. Chcela som, aby sme boli aktívnou súčasťou komunity a prispievali k jej rozvoju. Často hovorím, že peniaze sú len nástrojom. Ak ich môžeme využiť na to, aby sme pomohli iným a priniesli im radosť, prečo to neurobiť? Som presvedčená, že ak sa darí firme, majú mať z toho prospech všetci – klienti, dodávatelia, zamestnanci aj partneri a širšia komunita, tak aj majitelia firmy.
Jednoducho, dávať ďalej to, čo mám a hýbať tak svet okolo mňa k lepšiemu. To je princíp, ktorým sa môže riadiť každý človek aj firma.